freelancers, μισθωτοί, στον αγώνα όλοι μαζί”

Ανταπόκριση

Την Δευτέρα 20/9 το πρωί έλαβε χώρα, στο παρκάκι έξω από το ΕΚΘ, η πρώτη συνέλευση των διανομέων που εργάζονται στην efood. Οι πρόσφατοι εκβιασμοί της εταιρίας προς τους υπαλλήλους της του τύπου “μετατρέπεσαι σε αυτοαπασχολούμενο ή απολύεσαι” κατάφεραν να συσπειρώσουν τους εργαζόμενους που σχεδόν όλοι έδωσαν το παρών, κάτι που βοήθησε και η 4ωρη στάση εργασίας που κήρυξε το Συνδικάτο Εργατοϋπαλλήλων Τουριστικών ΕΠισιτιστικών Επιχειρήσεων Θεσσαλονίκης. Συμμετείχαν ντελιβεράδες μισθωτοί αλλά και αυτοαπασχολούμενοι. Εξάλλου το σύνθημα “freelancers, μισθωτοί, στον αγώνα όλοι μαζί” ήταν αυτό που δόνησε την ατμόσφαιρα.

Στα πεπραγμένα της συνέλευσης, εκφράστηκε ένα μεγάλο ευχαριστώ στην κοινωνία για την στήριξή της, καταδικάστηκε ο εκβιασμός της εταιρείας, και τέθηκαν οι άξονες πάνω στους οποίους θα πρέπει να βαδίσει ο αγώνας. Εκλέχτηκε επιτροπή, και έγιναν τα πρώτα βήματα για την δημιουργία επιχειρησιακού σωματείου.

Τα αιτήματα που ψηφίστηκαν είναι τα εξής:

  1. Να ανανεωθούν όλες οι συμβάσεις των εργαζομένων στους οποίους έφτασαν τα μηνύματα για μη ανανέωση της σύμβασης. Όλες οι συμβάσεις μισθωτών να γίνουν αορίστου χρόνου και να μην ανανεώνονται ανά τρεις μήνες κρατώντας τους εργαζόμενους σε καθεστώς ομηρίας και ανασφάλειας.
  2. Να αλλάξει το σύστημα αξιολόγησης και να αντικατασταθεί από ένα άλλο πιο διαφανές και αξιοκρατικό. Να αποσυνδεθούν οι απολύσεις από αυτό, μια και η δικαιολογία από την πλευρά της εταιρείας για τις μη ανανεώσεις ήταν η χαμηλή απόδοση των εργαζομένων. (Εδώ υπήρχε διαφωνία στη συνέλευση ανάμεσα στην πλήρη κατάργηση του συστήματος αξιολόγησης και της αλλαγής του, με την δεύτερη επιλογή να υπερισχύει με μικρή διαφορά).
  3. Την απόδοση στους υπαλλήλους όλων των μέσων προστασίας που χρειάζονται κατά την ώρα της εργασίας τους (κράνη, αδιάβροχα, γαλότσες).
  4. Την δημιουργία χώρων για ξεκούραση, απόθεση εξοπλισμού και αναψυχή μια και οι διανομείς είναι όλη μέρα στο δρόμο, περιμένοντας την επόμενη παραγγελία εκτεθειμένοι στα στοιχεία της φύσης ενώ για τουαλέτα αναγκάζονται να προσφεύγουν σε γωνίες και θάμνους γιατί τα καταστήματα αρνούνται την χρήση των δικών τους αποχωρητηρίων!
  5. Την παύση εργασίας όταν επικρατούν ακραία καιρικά φαινόμενα, όπως καταρρακτώδεις βροχές, χιόνια και καύσωνας

Για δράσεις αποφασίστηκαν την Τετάρτη 22/9 στάση εργασίας (πιθανόν να κηρυχθεί στάση εργασίας σε όλο τον κλάδο του επισιτισμού) και μοτοπορεία στα γραφεία της εταιρείας, ενώ την Παρασκευή 24/9 αναγγέλθηκε 24ωρη απεργία και μοτοπορεία στο Υπουργείο Μακεδονίας Θράκης.

Την συνέλευση χαιρέτησαν συνδικαλιστές από το Σ.Ε.Τ.ΕΠ.Ε, το ΕΚΘ και την παράταξη της ΛΑΝΤΖΑ.

Π.Κ.